為促進(jìn)新入職員工快速轉換角色，盡快融入企業(yè)，打造一支職業(yè)道德良好，實(shí)踐經(jīng)驗豐富，專(zhuān)業(yè)技術(shù)精湛的青年人才隊伍，9月11日小鴨精工開(kāi)展新員工拜師儀式，共16組師徒結對。

— 新入職員工進(jìn)行自我介紹 — 

新入職的16位新員工分別就自身特點(diǎn)和工作性質(zhì)作介紹，并以自己的視角講述與導師們工作接觸的感悟和體會(huì )。大家紛紛表示，希望能快速融入精工團隊，在工作上與導師們看齊，在小鴨精工提升自身存在感、實(shí)現個(gè)人價(jià)值感、獲得滿(mǎn)滿(mǎn)成就感。

— 舉行拜師儀式 —

16對師徒共同簽署、交換培養協(xié)議書(shū)并行拜師禮，協(xié)議書(shū)中明確了師徒雙方的責任、義務(wù)和考核制度，確保新入職員工在導師的帶領(lǐng)能夠下快速成長(cháng)，轉變角色。師徒協(xié)議簽下的不僅是一份承諾，更是一份沉甸甸的責任，每一對師徒都表示一定會(huì )認真履行這份承諾。

— 師徒代表發(fā)言 —

（智能裝備事業(yè)部 導師代表呂信志）

呂信志作為代表導師發(fā)言。他表示，簽訂導師帶徒協(xié)議只是一種形式，它內在的的意義在于工作、生活中的攜手前進(jìn)，愿師徒共同合作的每個(gè)日子成為我們專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的平臺，成為我們互幫互助的橋梁。同時(shí)向新員工提出幾點(diǎn)期望：一是虛心學(xué)習，提高自己。做到勤學(xué)好問(wèn)，為自身不斷的發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎；二是學(xué)會(huì )積累，充實(shí)自己。多學(xué)習工作涉及到的一些專(zhuān)業(yè)知識，在你工作薄弱方面下點(diǎn)功夫；三是教學(xué)相長(cháng)，共同進(jìn)步?！皫蛶А笔窍嗷サ?，徒弟既要向師傅學(xué)習，更要大膽地提出自己的觀(guān)點(diǎn)，增進(jìn)交流，促進(jìn)師徒共同提高。

（采購外協(xié)部 新員工代表張開(kāi)欣）

張開(kāi)欣作為新員工代表發(fā)言。他表示，一是感謝，感謝企業(yè)為我們提供這次寶貴的學(xué)習機會(huì )；二是承諾，承諾早日成為一名合格的小鴨人，虛心學(xué)習，踏實(shí)工作、把握機遇，展示自我。牢牢把握加速成長(cháng)的機會(huì )，以導師為標桿，多問(wèn)多學(xué)，展示新生力量的蓬勃和朝氣。

— 總結發(fā)言 —

小鴨精工黨支部書(shū)記，總經(jīng)理王前峰作總結發(fā)言，他對新同事的拜師禮成表示熱烈的祝賀！祝愿大家在自己導師的教導指引下，在小鴨精工這個(gè)大家庭中健康茁壯成長(cháng)，成為技能高超的的優(yōu)秀人才。

同時(shí)他勉勵青年員工珍惜青春歲月，勵志奮斗成長(cháng)，并就落實(shí)好“師徒結對”工作提出期望。一是“三人行，必有我師”，不論師父還是徒弟，都要樹(shù)立“終身學(xué)習，相互學(xué)習”的理念，在日常工作中多交流、溝通，取人之長(cháng)，補己之短。二是“見(jiàn)賢思齊”，青年員工要牢記初心使命，堅持責任擔當，多接觸一線(xiàn)，實(shí)現“比學(xué)趕幫超”，努力成為能擔重任的棟梁之才。三是“師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén)，修行在個(gè)人”。愿大家在師傅的引領(lǐng)下，不斷學(xué)習、開(kāi)拓進(jìn)取最終超越，青出于藍而勝于藍，希望大家也早日能以導師的身份坐在這里。四是“心底無(wú)私天地寬”，有大格局才會(huì )有大發(fā)展，希望師傅和徒弟在教學(xué)過(guò)程中，要傾囊相授不藏私，無(wú)私心、高境界，才會(huì )促進(jìn)自己職能和職級的全面提升。

“師者，傳道授業(yè)解惑也”拜師不僅僅是學(xué)習的開(kāi)始，更是傾心所教、竭力而學(xué)的承諾和踐行。希望大家心中有夢(mèng)想，腳下有方向，不為艱難，勇毅前行，事業(yè)友情共成長(cháng)，師徒攜手為小鴨精工的創(chuàng )新發(fā)展貢獻力量！